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pretco123
不為失敗找理由,只為成功找方法
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樓主  發(fā)表于: 2018-10-09 10:25
身心疲累,上了12小時,還要寫工作匯總,設(shè)備日志,巡查記錄,故障分析,改善優(yōu)化,改善優(yōu)化報告,解決線上問題,提出可行性方案。銀兩是多了些,但是有經(jīng)驗(yàn)的人不認(rèn)可,舉例一下,流水線在行至倒數(shù)第三道工序時,有個風(fēng)機(jī)吹著工件表面(出于保密考慮,每個工位都有專業(yè)術(shù)語,不能詳細(xì)說,大家理解就好),再貼一層膜,有時會貼得不準(zhǔn)不平,有氣泡,所以我在改善優(yōu)化報告中,我就提出了是否風(fēng)機(jī)影響了穩(wěn)定性,此時我交給班長(其實(shí)就是早幾年做,有點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的做上去的),班長卻不認(rèn)同,他在報告內(nèi)改了,就是振動器影響了其穩(wěn)定性,建議個減震裝置,緩沖震動。我的提案給否決了。班長心情不太好,因?yàn)槲覜]有順著他的意思,他和我的想法相去甚遠(yuǎn)。但是有一前提,大家都是為公司解決問題,不是來求氣的。真的是身心交瘁,感覺身體被掏空了
[ 此帖被pretco123在2019-01-21 10:09重新編輯 ]
hsl200
感恩挖坑,感恩能填坑
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1樓  發(fā)表于: 2018-12-27 12:41
哥給你幾個建議

1、你的領(lǐng)導(dǎo)  我估計(jì)也不太可能成為較大的BOSS,因?yàn)樗愿袢毕萏螅椅疫認(rèn)為他在你們公司根本就沒排上隊(duì),或者沒站隊(duì)

2、你先忍著,開開心心過個年了在說,也許開年3-5月份有你合適的工作出現(xiàn)

3、哥還想說“機(jī)會總是留給有準(zhǔn)備的人”--這句話是錯誤的!

4、哥最后給你說一句:對與錯是相對的,別太認(rèn)真了!

5、哥給你個建議:你的性格也要改一改!
樓主留言:
真誠感謝!不同的性格不同的做事風(fēng)格
感恩挖坑,感恩能填坑